มอนโรเวีย – องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) ผู้จัดการโครงการและผู้ประสานงานระดับประเทศของไลบีเรีย นายซาลิฟ ฮาจิ มาสซาเลย์ ได้เสนอชื่อการคุ้มครองสิทธิแรงงานตามที่ประดิษฐานอยู่ในหลักการพื้นฐานและสิทธิในการทำงาน การสร้างโอกาสการจ้างงานที่มีคุณค่าสำหรับทุกคน การคุ้มครองทางสังคมและ การเจรจาทางสังคมในฐานะที่เป็นประเด็นหลักสี่ประการของการแทรกแซงของ ILO ในฐานะศูนย์กลางในการยกระดับภาคแรงงาน
ไม่สำคัญว่าคนเราจะมีเชื้อ
เอชไอวีและโรคเอดส์หรือไม่ พวกเขามีสิทธิขั้นพื้นฐานในที่ทำงาน มีสิทธิได้รับโปรแกรมการคุ้มครองทางสังคม และสิทธิในการเจรจาทางสังคม” เขากล่าวต่อ
ผู้ประสานงานของ ILO กำลังพูดในการเปิดการประชุมเชิงปฏิบัติการการทบทวนและตรวจสอบนโยบายสถานที่ทำงานด้านเอชไอวีและเอดส์แห่งชาติและการรณรงค์ให้ความรู้เกี่ยวกับการทดสอบโดยสมัครใจ โครงการกำลังดำเนินการภายใต้กรอบของ “โครงการร่วมแห่งสหประชาชาติว่าด้วยเอชไอวีและเอดส์” การประชุมเชิงปฏิบัติการและการรณรงค์สร้างความตระหนักจะจัดขึ้นในเมือง Buchanan, Grand Bassa County และ Kakata City, Margibi County ตามลำดับตั้งแต่วันที่ 22-27 พฤศจิกายน พ.ศ. 2564
เขากล่าวว่าการประชุมเชิงปฏิบัติการมีวัตถุประสงค์เพื่อทบทวนและตรวจสอบนโยบายสถานที่ทำงานเกี่ยวกับเอชไอวีและเอดส์ซึ่งได้หมดอายุลงแล้ว โดยสังเกตว่านโยบายดังกล่าวคำนึงถึงหน้าที่หลักสี่ประการของ ILO เขายังย้ำอีกว่านโยบายซึ่งเริ่มใช้ในปี 2551 นั้นยังไม่ได้รับการตรวจสอบและรับรอง เขาเสริมว่านโยบายดังกล่าวมีอายุยืนยาวกว่าตัวอสุจิและด้วยเหตุนี้จึงต้องมีการทบทวนและตรวจสอบ
Mr. Massalay ในนามของผู้อำนวยการ ILO Country ของประเทศไนจีเรีย กานา ไลบีเรีย เซียร์ราลีโอน และ Liaison Office for ECOWAS Madam Vanessa Phala ได้กล่าวขอบคุณ Ms. Pepukai Chikukwa ผู้อำนวยการด้านโรคเอดส์แห่งสหประชาชาติ สำหรับความเป็นผู้นำที่แข็งแกร่งของเธอในการต่อสู้กับเอชไอวีและเอดส์ . นอกจากนี้ เขายังขอบคุณกระทรวงแรงงานสำหรับบทบาทความเป็นผู้นำของเธอในการดำเนินการตามนโยบายสถานที่ทำงานเดิม และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักทั้งหมดที่ทำงานเพื่อให้แน่ใจว่ามีการร่างนโยบายใหม่ เขาตั้งข้อสังเกตว่าการทำงานเกี่ยวกับเอชไอวีและโรคเอดส์เป็นการแทรกแซงจากสหประชาชาติและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักเสมอ
นายมาซาเลย์กล่าว
เพิ่มเติมเกี่ยวกับนโยบายเก่าว่าประเด็นสำคัญ 4 ประการของ ILO ตามที่ระบุในนโยบายได้รับการกล่าวถึงอย่างครบถ้วนในระหว่างการดำเนินการหรือไม่ยังคงเป็นคำถามใหญ่ พันธมิตรได้รวมตัวกันอีกครั้งเพื่อทบทวนผลกระทบและตัดสินใจเกี่ยวกับสิ่งที่ต้องทำในพื้นที่เหล่านั้น เขากล่าวว่าเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ติดเชื้อเอชไอวีและสิทธิเอดส์ได้รับการคุ้มครองอย่างเต็มที่ในสถานที่ทำงาน ILO จึงมีอนุสัญญาและข้อเสนอแนะหลายประการเกี่ยวกับนโยบายสถานที่ทำงานในเรื่องเอชไอวีและโรคเอดส์
นอกจากนี้ มาดาม เอ็มมา ลอว์สัน เบ็นสัน ผู้อำนวยการด้านเอชไอวีและเอดส์ในที่ทำงานของกระทรวงแรงงาน กล่าวในระหว่างการประชุมเชิงปฏิบัติการตรวจสอบความถูกต้อง ผู้อำนวยการด้านเอชไอวีและเอดส์ในที่ทำงานของกระทรวงแรงงาน กล่าวว่า การปรึกษาหารือระดับภูมิภาคเพื่อทบทวนนโยบายเก่าได้ดำเนินการในปี 2558 และตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา กระทรวงแรงงานได้ดำเนินการ ได้หาทุนไปตรวจสอบเอกสารกรมธรรม์แล้วเธอกล่าวว่านโยบายนี้ได้รับการปกป้องตามกฎหมายโดยพระราชบัญญัติการทำงานที่มีคุณค่า บทที่ 2.4 และ 2.10 ซึ่งกล่าวถึงการคุ้มครองที่เท่าเทียมกันสำหรับผู้ที่ติดเชื้อเอชไอวีและโรคเอดส์ และการไม่เลือกปฏิบัติ ตลอดจนหลักปฏิบัติของ ILO ในโลกของการทำงาน เธอแสดงความยินดีที่ในที่สุด การตรวจสอบนโยบายก็เกิดขึ้นแล้ว โดยสังเกตว่าความล่าช้าดังกล่าวได้ระงับการสนับสนุนหลายครั้งต่อการส่งเสริมโครงการเอชไอวีและเอดส์ในสถานที่ทำงานในประเทศไลบีเรีย
มาดามเบ็นสันกล่าวว่าเมื่อการทบทวนและตรวจสอบนโยบายเสร็จสิ้น พิมพ์ และเปิดตัว นโยบายจะเผยแพร่ไปยังสถานที่ทำงานทั้งหมดในประเทศ เธอขอบคุณ ILO, UN AIDS, National AIDS Commission, National AIDS Control Program (NACP) และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ สำหรับการสนับสนุนเพื่อให้แน่ใจว่าเอกสารได้รับการตรวจสอบแล้ว
นาย Zubah Mulbah กล่าวในนามของคณะกรรมการโรคเอดส์แห่งชาติ (NAC) ในนามของกระทรวงแรงงานและองค์การแรงงานระหว่างประเทศขอบคุณกระทรวงแรงงานและองค์การแรงงานระหว่างประเทศสำหรับนโยบายใหม่ที่คาดการณ์ไว้เป็นเวลานานนับตั้งแต่นโยบายเก่าหมดไปในปี 2556 เขากล่าวว่าสถาบันของเขา อยู่ในความร่วมมือกับกระทรวงแรงงานในฐานะผู้นำที่มุ่งเน้นการเข้าร่วมในการปรึกษาหารือระดับภูมิภาคทั้งหมดเกี่ยวกับการทบทวนนโยบาย
เขายืนยันว่างานทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมเอชไอวีและเอดส์ในไลบีเรียจะไม่ประสบความสำเร็จอย่างเต็มที่เว้นแต่นโยบายสถานที่ทำงานจะเสร็จสมบูรณ์ เขาได้ใช้โอกาสนี้กล่าวขอบคุณเป็นพิเศษต่อ MOL และพันธมิตร โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ILO ในการสนับสนุนความพยายามของรัฐบาลในกระบวนการตรวจสอบและรับรองความถูกต้องของเอกสาร
เขาอุทธรณ์ว่าจะเป็นผู้ดำเนินการตามเอกสารที่จะไม่วางไว้บนชั้นวางเมื่อเสร็จสิ้นโดยสังเกตว่าไลบีเรียมีชื่อเสียงในการร่างกฎหมายและนโยบายที่ดี แต่การนำไปปฏิบัตินั้นไม่ดี
เวิร์กช็อปการตรวจสอบความถูกต้องจะตามมาด้วยการรณรงค์สร้างความตระหนักเกี่ยวกับการทดสอบเอชไอวีและเอดส์โดยสมัครใจโดยใช้วิธีการต่างๆ ใน Kakata เขต Margibi
การประชุมเชิงปฏิบัติการการตรวจสอบความถูกต้องและการรณรงค์สร้างความตระหนักได้เข้าร่วมโดยพันธมิตรไตรภาคีของ ILO เจ้าหน้าที่จากคณะกรรมการโรคเอดส์แห่งชาติ ภาคประชาสังคม กรรมาธิการแรงงานจากภูมิภาค ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักอื่นๆ และนักเรียนมากกว่า 150 คนจาก Kakata, Margibi County กิจกรรมเริ่มตั้งแต่วันที่ 22 – 27 พฤศจิกายน 2564
